Деловое обозрение Первый ульяновский журнал для бизнеса и о бизнесе
Материалы категории: HR
Выбрать дату:

Число вакансий в строительной сфере Ульяновской области
с 2014 года выросло в четыре раза

Эту отрасль на рынке труда называют одной из самых активных как по спросу, так и по предложению.

Не зарплата, а начальство:
названы главные причины стресса на работе

Исследовательский центр портала Superjob определил, из-за чего чаще всего нервничают занятые россияне.

Какими «плюшками» заманивают специалистов ульяновские компании

HeadHunter нашел предложения о работе в Ульяновске, в которых указаны интересные, а главное – привлекательные условия работы для специалистов из ра...

Почему большинство ульяновцев никогда не ездили на работу
на велосипеде

Как выяснил HeadHunter, самая веская причина отказаться утром от этого вида транспорта – отсутствие душа на работе.

Нужные и важные –
рабочие и «неквалифицированные» профессии

За последние годы рынок труда России существенно изменился. Если одни профессии появляются здесь «в одночасье», популярность других уменьшается. По...

От ульяновских работодателей больше всего запросов идет на менеджеров

В поле зрения представителей портала трудоустройства Jobsavior оказался ульяновский рынок доступных вакансий. Специалисты обратили внимание на тако...

Разработаны законопроекты
о замене бумажных трудовых книжек
на электронные

По планам Минтруда, с 2021 года электронный формат трудовых книжек станет основным, а бумажные книжки будут вести только на тех работников, кто нап...

Ульяновских кадровиков
приглашают на практический семинар

На мероприятии расскажут о важных изменениях в трудовом законодательстве с 2019 года, введении электронных трудовых книжек с 2020 года и проверках ...

Вакансий со знанием английского
за год стало больше на 20%

Средняя зарплата для тех, кто владеет английским, в Ульяновске на 6 тыс. рублей больше, чем для остальных соискателей.

Конкуренция на ульяновском рынке труда выросла до 6 человек на место

Самыми конкурентными профобластями этой весной в регионе стали начало карьеры, юриспруденция, добыча сырья и высший менеджмент.

Елена Сорокина:
«С лучшими конкурировать можно, с уникальными – сложно»

Агентство кадровых решений, пожалуй, самое «долгоработающее» на ульяновском рекрутинговом рынке. С его руководителем, генеральным директором ООО «К...

Нужен ли китайский язык ульяновскому рынку труда? –
инфографика

Есть эксперты, которые считают: знание китайского языка сегодня не менее важно, чем знание английского. HeadHunter выяснил, насколько актуален этот...

Соцсети как инструмент HR – инфографика

Служба исследований HeadHunter провела опрос среди работодателей России и выяснила, как часто перед трудоустройством они проверяют профили кандидат...

2 ульяновские компании вошли
в рейтинг работодателей России

HeadHunter составил рейтинг работодателей по итогам 2018 года.

Что движет поколением Y?

Представители поколения Y – их еще называют миллениалами – это люди в возрасте от 25 до 39 лет (1980-1994 годов рождения). По иной версии сюда вклю...

Энергия деятельности
hi-tech-компаний

Сегодня на разных рынках присутствуют компании, которые восхищают умением постоянно обновляться, заново изобретая себя. Как же вывести формулу усп...

Командообразование.
Кому это нужно?

На сегодня одним из востребованных направлений работы с персоналом компании, будь она большая или малая, является командообразование. Какая роль зд...

Люди Z.
Что нужно знать работодателям
о «цифровом поколении»?

Говорим с экспертом о поколении Z, их праве на особенность и исключительность.

Где искать работу начинающим специалистам в Ульяновской области

Исследователи оценили конкуренцию среди соискателей без опыта и назвали сферы, в которых больше всего нужна «молодая кровь».

Какие специалисты нужны Ульяновской области в 2019 году – эксперт

Исследования показывают, что компаниям региона в равной степени необходимы как «головы», так и «руки».

25% ульяновцев, ищущих работу,
готовы переехать в другой регион

В новом году в Ульяновской области стало больше тех, кто решил сменить место работы.

Работодатели ужесточают требования
к поведению сотрудников в соцсетях

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснил у работодателей, какие правила действуют в их компаниях в отношении соцсетей.

Конкуренция в топ-менеджменте
в Ульяновской области
вдвое превысила норму

В регионе развернулась серьезная борьба за рабочие места среди руководителей, заметил HeadHunter.

40% сотрудников ульяновских компаний довольны своим местом работы

Как показал опрос, больше всего довольных работников среди людей старшего возраста, топ-менеджеров и владельцев компаний.

Войти с помощью учетной записи uldelo.ru


Войти с помощью аккаунта в социальных сетях: