– Деловой климат в наши дни переживает вынужденную и значимую трансформацию. Пандемия стала уже нормой жизни, обстановка остается нестабильной, и мы понимаем всю сложность ситуации. В этих условиях, подводя итоги года, хочу сказать спасибо предпринимателям за терпение, понимание, развитие даже в таких сложных условиях. Главное – за сохранение рабочих мест и заботу о благополучии сотрудников. В этом году более тысячи субъектов среднего и малого бизнеса заключили с правительством Ульяновской области договоры о повышении заработной платы.
Сейчас в рамках форума важно выработать новую программу действий по спасению и развитию бизнеса в новых реалиях. В 2020 году мы выстроили целую систему мер антиковидой поддержки бизнеса, особенно в наиболее пострадавших отраслях. В текущем году эта задача не изменилась, но приобрела немного другие оттенки. Обсуждая этот вопрос, мы пришли к выводу, что нужен переход к политике государственных стимулирующих мер, и именно они станут теми инструментами, которые позволят строить, сохранять и развивать бизнес в новых реалиях.