Деловое обозрение Первый ульяновский журнал для бизнеса и о бизнесе

ЦБ России может ограничить бонусы менеджменту банков

Банк России рассматривает возможность ограничения бонусов для менеджмента банков в случае ухудшения финансового состояния организаций. В докладе регулятора, опубликованном 25 августа, также отмечается план внедрения механизма clawback — возврата бонусов, выплаченных управленцам.

Фото: freepik

В условиях экономических санкций ЦБ временно отменил надбавки для поддержания достаточности капитала и системной значимости кредитных организаций. В документе подчеркивается, что если банк не выполняет установленные требования, ему ограничивают выплаты дивидендов и бонусов. Планируется подготовка концепции по ограничению выплат менеджменту во втором полугодии 2025 года, однако график реализации пока не определен.

Кроме того, в докладе сообщается о том, что в текущих условиях пока отсутствуют ограничения на выплаты из фонда оплаты труда (ФОТ). Однако ЦБ разрабатывает дополнительные меры, направленные на повышение заинтересованности менеджмента в поддержании финансовой устойчивости банков.

Анализ, проведенный изданием «Коммерсантъ», показывает, что вознаграждения топ-менеджеров 11 крупнейших банков России за 2024 год увеличились на 63% и составили около 60 млрд рублей. Лидером по выплатам стал Сбербанк — 25,3 млрд рублей, за ним следуют холдинг «Т-Технологии» и ВТБ с 13,2 млрд и 7,9 млрд рублей соответственно.

Войти с помощью учетной записи uldelo.ru


Войти с помощью аккаунта в социальных сетях: