Молодые сотрудники предпочитают гибкие формы занятости

Согласно результатам опроса, проведенного среди россиян в возрасте 18-28 лет, 36% опрошенных хотят иметь полностью свободный график, а 32% предпочитают фиксированный объем задач без строгих временных рамок. Среди участников исследования лишь 22% отдают предпочтение традиционному формату работы с определенным расписанием, таким как с 8:00 до 17:00.

Интересно, что 58% респондентов не планируют работать до пенсионного возраста, и 27% из них мечтают выйти на пенсию до 40 лет. Лишь 14% допускают возможность работы до 65 лет, но только при условии, что дело действительно любимое.

Кроме того, молодые сотрудники требуют больше отдыха: 37% считают, что в году должно быть более 28 отпускных дней, а 23% хотели бы работать по циклам — например, три месяца работать и три месяца отдыхать. Также 36% опрошенных выразили желание уйти в длительный отпуск-саббатикал.

Зумеры открыты к смене карьерных направлений и готовы переквалифицироваться, с 46% убежденными в том, что образование по специальности не является единственным критерием успешности в работе, если человек справляется с поставленными задачами.

Четырехдневная рабочая неделя улучшает благополучие сотрудников

Исследование, проведенное международной командой ученых, показывает, что переход на четырехдневную рабочую неделю без сокращения зарплаты положительно сказывается на психическом и физическом здоровье работников.

Рай для сладкоежек

В самом сердце города открылся рай для сладкоежек - бутик десертов от известного ульяновского кондитера Елены Мухаметзяновой. Это пространство - новое место притяжения для тех, кто ценит изысканный вкус и безупречную эстетику.